虚位以待
一、主办会计
岗位职责:
1、负责公司日常会计核算工作,编制会计凭证,确保收入、成本、费用准确、及时入账;
2、负责各类资产核实,定期盘点库存现金、固定资产、核对往来、催收欠款等,保证帐实相附;
3、负责编制财务报表及相关统计报表,配合公司资金工作;
4、负责会计资料整理及归档工作,确保会计档案归档的完整;
5、按时申报国税、地税纳税,定期进行税负变动分析、合理进行纳税筹划等。
6、做好相关合同的管理工作,随时更新融资合同台帐;
7、上级领导安排的其他相关工作。
2、负责各类资产核实,定期盘点库存现金、固定资产、核对往来、催收欠款等,保证帐实相附;
3、负责编制财务报表及相关统计报表,配合公司资金工作;
4、负责会计资料整理及归档工作,确保会计档案归档的完整;
5、按时申报国税、地税纳税,定期进行税负变动分析、合理进行纳税筹划等。
6、做好相关合同的管理工作,随时更新融资合同台帐;
7、上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、财务、会计专业中专以上学历,持有会计证;
2、有财务会计工作经历者优先;
3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
1、财务、会计专业中专以上学历,持有会计证;
2、有财务会计工作经历者优先;
3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
二、业务主任
岗位职责:
1、评估房地产、土地、资产的市场价值和使用收益; 1、配合总经理完善公司整体营销年度目标的制定及考核;
2、负责公司整体营销年度目标的总体实现与具体各组分解;
3、负责下属员工的工作协调与日常监督;
4、负责本部门业务人员的业务知识与能力培训及计划考核;
5、负责本部门与其他相关部门的协调与统一安排;
6、负责本部门业务人员及组长的日常工作绩效考核;
7、就部门业务问题及情况向总经理提出建议方案;
8、主营公司业务方面。
任职要求:
1、大专及以上学历,金融、市场营销、房地产等专业优先;
2、3-5年相关工作经验;
三、评估员
岗位职责:
1、独立完成各种类型的评估作业;
2、独立审查各种评估报告的价格和质量;
3、有丰富房地产、土地及资产评估理论知识;
4、具备一定的培训能力。
任职要求:
1、财会类、金融类、房地产、土地、资产评估类专业毕业,专科及以上学历;
2、具有一年以上评估实践经验,优秀人才可条件放宽;
3、有较强的沟通与协调能力,思维敏捷,处事果断,有团队精神。
1、职位申请
如果您在我们招聘的职位中搜索到您感兴趣的职位,您可以将简历投递到1163182196@qq.com邮箱,完成职位申请。
2、筛选邀约
人事部在收到您的职位申请后,会在第一时间对您的建立进行筛选,并在1-2个工作日内安排面试。
3、初试
初试时您需要按照约定时间,携带您的简历,在工作人员的指引下,进行相关职位的面试。
4、复试
初试结束后,如果您通过面试,1-2个工作日内安排您进行复试。
5、录用通知
复试结束后,如果您通过面试,我们会提前1-2天短信通知您(并电话确认)具体的入职时间、携带的入职材料及注意事项。
1、双休、法定节假日及其它假期福利(带薪年休假等);
2、社保五险、节日福利、生日福利、工龄补贴、职称补贴、健康体检、年终奖。
3、岗前培训+销售技能培训+评估专业技术培训。
4、丰富多彩的团队活动、拓展活动、公司旅游等。